

YEARTH Academy
Gooimeer 9
1411 DD Naarden
"Ik heb hier veel van geleerd, van de trainer en van de cursisten. De inzichten die ik verkregen heb hebben mij het meest aangesproken." - 14-11-2016 00:00
"Ik heb hier veel van geleerd, van de trainer en van de cursisten. De inzichten die ik verkregen heb hebben mij het meest aangesproken. " - 14-11-2016 00:00
Beste Opleider van Nederland
YEARTH Academy is de afgelopen 11 jaar op rij uitgeroepen tot beste Opleider van Nederland. Een erkenning die is gebaseerd op de beoordelingen van het Nederlands publiek op inhoud van onze trainingsprogramma's, onze trainers en de resultaten die wij behalen in onze trainingen.
YEARTH Academy ontwikkelt High Impact Trainingsprogramma’s die wezenlijke en duurzame gro…
Beste Opleider van Nederland
YEARTH Academy is de afgelopen 11 jaar op rij uitgeroepen tot
beste Opleider van Nederland. Een erkenning die is gebaseerd op de
beoordelingen van het Nederlands publiek op inhoud van onze
trainingsprogramma's, onze trainers en de resultaten die wij
behalen in onze trainingen.
YEARTH Academy ontwikkelt High Impact Trainingsprogramma’s die wezenlijke en duurzame groei teweeg brengen. De missie van YEARTH Academy is het brengen van inspiratie, met wetenschappelijk onderbouwde programma’s, en van jouw training een onvergetelijke belevenis maken. Wij geven trainingen waar jij nog lang over na praat.
Een persoonlijke en resultaatgerichte aanpak
Kenmerkend voor zowel onze open trainingsprogramma’s als de op maat gesneden bedrijfsinterne trainingsprogramma's is het persoonlijke en resultaatgerichte karakter. In onze beleving leren mensen prettiger en effectiever wanneer naast de algemene doelstelling van een leertraject vooral hun persoonlijke doelstellingen en situatie centraal staan.
Misschien wel onze grootste onderscheidende kracht
Vanuit ons vestigingen in Naarden en Utrecht opereren wij met een groep van meer dan 80 professionals. Onze trainers en coaches zijn mensen die naast een gedegen opleiding beschikken over een ruime praktijkervaring. Ieder binnen zijn of haar vakgebied. Door hun jarenlange ervaring en hun nauwe verbondenheid met de dagelijkse praktijk spreken zij jouw taal en begrijpen zij wat er leeft binnen jouw vakgebied.
Eigen Research & Development
YEARTH Academy beschikt over een eigen Research & Development afdeling die dagelijks onderzoekt hoe mensen en organisaties optimaal functioneren. De YEARTH trainers en coaches vertalen de kennis die hier uit voort vloeit naar concreet toepasbare oplossingen binnen onze programma’s.
Specialist in het trainen van het emotionele brein
Sinds de oprichting van YEARTH Academy in 2001 hebben wij de bewuste keuze gemaakt om ons te specialiseren in het ontwikkelen van programma’s die het emotionele brein doen groeien. Op alle kritieke momenten in een mensenleven, zowel in het privé- als in het werkbare leven, komt het er niet op aan hoe goed iemand cognitief ontwikkeld is, maar hoe goed iemand emotioneel ontwikkeld is. Kortom, hoe jij communiceert en sturing geeft aan jezelf en anderen.
Maatschappelijk betrokken
YEARTH Academy vindt het belangrijk iets terug te geven. Wij stellen enkele malen per jaar gratis deelname plaatsen beschikbaar voor medewerkers van charitatieve organisaties. Op deze manier draagt YEARTH graag bij aan de professionalisering van goede doelen.
Wanneer je in aanmerking wilt komen voor een 'goede doelen' deelname hoef je alleen maar een mailtje te sturen aan goededoelen@yearth.nl, met daarin vermeld aan welke training je graag wilt deelnemen. Als je voldoet aan de criteria en er nog deelname plaatsen beschikbaar zijn, ontvang je een uitnodiging om als gast deel te nemen.
"Ik heb hier veel van geleerd, van de trainer en van de cursisten. De inzichten die ik verkregen heb hebben mij het meest aangesproken." - 14-11-2016 00:00
"Ik heb hier veel van geleerd, van de trainer en van de cursisten. De inzichten die ik verkregen heb hebben mij het meest aangesproken. " - 14-11-2016 00:00
"Een zeer nuttige aanvulling/uitbreiding van sales technieken. De praktijkvoorbeelden hebben mij het meest aangesproken." - 14-11-2016 00:00
"Een zeer nuttige aanvulling/uitbreiding van sales technieken. De praktijkvoorbeelden hebben mij het meest aangesproken. " - 14-11-2016 00:00
"Een zeer goede training voor alle aankomende of leidinggevers. Het volgen en leiden in gesprekken, geven en ontvangen van kritiek en de 6 leiderschapsstijlen hebben mij het meest aangesproken." - 14-11-2016 00:00
"Een zeer goede training voor alle aankomende of leidinggevers. Het volgen en leiden in gesprekken, geven en ontvangen van kritiek en de 6 le… alles lezen - 14-11-2016 00:00
"Een goede, confronterende training om jezelf te leren kennen als leidinggevende met veel bruikbare tips." - 14-11-2016 00:00
"Een goede, confronterende training om jezelf te leren kennen als leidinggevende met veel bruikbare tips. " - 14-11-2016 00:00
"Positief. Deze training laat je nadenken over jezelf, even stilstaan en reflecteren + oefenen obv theoretische kennis." - 14-11-2016 00:00
"Positief. Deze training laat je nadenken over jezelf, even stilstaan en reflecteren + oefenen obv theoretische kennis. " - 14-11-2016 00:00
"Enthousiaste trainer met kennis van zaken. Er wordt goed gekeken naar de behoeftes van de deelnemers. Stof nodigt uit om mee aan de slag te gaan. Werkvormen die inzicht verschaffen." - 14-11-2016 00:00
"Enthousiaste trainer met kennis van zaken. Er wordt goed gekeken naar de behoeftes van de deelnemers. Stof nodigt uit om mee aan de slag te … alles lezen - 14-11-2016 00:00
"Door middel van actieve voorbeelden, de theorie behandelen; het persoonlijk maken. Dat heeft mij het meest aangesproken. Absoluut een aanrader." - 14-11-2016 00:00
"Door middel van actieve voorbeelden, de theorie behandelen; het persoonlijk maken. Dat heeft mij het meest aangesproken. Absoluut een aanrad… alles lezen - 14-11-2016 00:00
"Het oefenen met praktijksituaties heeft mij het meest aangesproken. Goeie training zou ik anderen vertellen." - 14-11-2016 00:00
"Het oefenen met praktijksituaties heeft mij het meest aangesproken. Goeie training zou ik anderen vertellen. " - 14-11-2016 00:00
"De praktische momenten waarbij we vergaderingen oefenden en de samenvatting met tips op het boodschappenlijstje spraken mij het meest aan. Het is een nuttige training met veel praktische tips." - 09-11-2016 00:00
"De praktische momenten waarbij we vergaderingen oefenden en de samenvatting met tips op het boodschappenlijstje spraken mij het meest aan. H… alles lezen - 09-11-2016 00:00
"Rechtstreekse aansluiting op de behoefte die er was (in mijn geval de noodzaak van omgaan met prospects, uitleg hoe een verkoop proces tot stand komt en dat specificeren in mijn markt) sprak mij aan. Aan al mijn verwachtingen is voldaan en mijn proces werd continu geanalyseerd. Naar mijn mening is het perfect dat je met iemand te maken krijgt, die praktisch gezien aansluit bij hetgeen wat men gaat doen. De 1 op 1 strategie en de korte lijnen (dwz rechtstreeks contact). Kortom een "tailor made" coaching die op ieder zijn persoonlijke behoeften aan kan sluiten!" - 09-11-2016 00:00
"Rechtstreekse aansluiting op de behoefte die er was (in mijn geval de noodzaak van omgaan met prospects, uitleg hoe een verkoop proces tot s… alles lezen - 09-11-2016 00:00
"Voorbeelden uitvoeren als voorzitter van de vergadering sprak mij het meest aan. Over deze training: nuttig, interessant, leuk en leerzaam." - 09-11-2016 00:00
"Voorbeelden uitvoeren als voorzitter van de vergadering sprak mij het meest aan. Over deze training: nuttig, interessant, leuk en leerzaam. " - 09-11-2016 00:00
"Wat mij het meest aansprak: - Praktische training en feedback. - Tips voor structuur en voorbereiding. - Training aangepast aan bedrijf en behoeftes. De training is zeer nuttig als je vaak deelneemt in vergaderingen of als je deze moet voorzitten." - 09-11-2016 00:00
"Wat mij het meest aansprak: - Praktische training en feedback. - Tips voor structuur en voorbereiding. - Training aangepast aan bedrijf en b… alles lezen - 09-11-2016 00:00
"De rollenspellen waarin vergaderingen werden nagespeeld sprak mij het meest aan. Veel nuttige en praktische tips om vergaderingen te leiden en deel te nemen." - 09-11-2016 00:00
"De rollenspellen waarin vergaderingen werden nagespeeld sprak mij het meest aan. Veel nuttige en praktische tips om vergaderingen te leiden … alles lezen - 09-11-2016 00:00
"De bewustwording sprak mij het meest aan. Over deze training: DOEN! Verplicht stellen binnen de organisatie." - 07-11-2016 00:00
"De bewustwording sprak mij het meest aan. Over deze training: DOEN! Verplicht stellen binnen de organisatie. " - 07-11-2016 00:00
"Het stuk over communicatie sprak mij het meest aan. Opfrissen van al eerder opgedane kennis. Niet de standaard-trucjes met itps hoe om te gaan met mails in CC e.d. maar gericht op gedrag van jezelf en anderen." - 07-11-2016 00:00
"Het stuk over communicatie sprak mij het meest aan. Opfrissen van al eerder opgedane kennis. Niet de standaard-trucjes met itps hoe om te ga… alles lezen - 07-11-2016 00:00
"Als opfrisser goed om weer eens naar mijn eigen gedrag te kijken. Niet veel echt nieuw. Goed en verhelderend om dit met voor mij nog (redelijk) onbekende collega's te doen. Geeft verbinding en meer geduld/respect voor elkaar. Over deze training: prima, doen! Draagt bij je (algemene) ontwikkeling." - 07-11-2016 00:00
"Als opfrisser goed om weer eens naar mijn eigen gedrag te kijken. Niet veel echt nieuw. Goed en verhelderend om dit met voor mij nog (redeli… alles lezen - 07-11-2016 00:00
"Giving feedback as a form of dealing with my personal emotional reaction to something someone has done. The training only works if you really want to change. Be open minded before entering as you have a problem and the only way to solve it is to listen." - 07-11-2016 00:00
"Giving feedback as a form of dealing with my personal emotional reaction to something someone has done. The training only works if you reall… alles lezen - 07-11-2016 00:00
"Effectief, leerzaam. De verschillende onderdelen in de training, theorie in combinatie met oefeningen hebben mij het meest aangesproken." - 04-11-2016 00:00
"Effectief, leerzaam. De verschillende onderdelen in de training, theorie in combinatie met oefeningen hebben mij het meest aangesproken. " - 04-11-2016 00:00
"Top! Doen! Daar word je wijzer van! De diepgang, interactiviteit en persoonlijke benadering hebben mij het meest aangesproken." - 04-11-2016 00:00
"Top! Doen! Daar word je wijzer van! De diepgang, interactiviteit en persoonlijke benadering hebben mij het meest aangesproken. " - 04-11-2016 00:00
"Aanrader, je kunt direct de dingen die je leert toepassen in de praktijk. Kwetsbaar en coachend bezig zijn, hier de beste methode in vinden, dat heeft mij het meest aangesproken." - 04-11-2016 00:00
"Aanrader, je kunt direct de dingen die je leert toepassen in de praktijk. Kwetsbaar en coachend bezig zijn, hier de beste methode in vinden,… alles lezen - 04-11-2016 00:00
Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.
